《工作粗心大意的检讨书》属于检讨书中比较优秀的内容，欢迎参考。
1、工作粗心大意的检讨书
事发于xxx市局财务科在财务清查工作中，发现一份被涂改了罚没款数额的《行政处罚决定书》。经核实，我是该处罚决定书对应案件(xxx非法经营案)的承办人之一，同时也就是该份处罚决定书的涂改者。
经核实，xxx一案依法经审批的案件文书所记载的罚没款合计数额都是3500元;依法送达当事人的案件文书(包括《处罚决定书》和《处罚告知书》)上所记载的罚没款合计数额都是3500元人民币，但当事人实际才缴纳了3000元人民币的罚款，因此财务人员向当事人开具的罚没票据记载的也是3000元人民币的罚没数额。同时，工商所财务人员通常都要求案件承办人在结算罚没票据时，要提供一份相应的'《行政处罚决定书》送分局财务室备案。在xxxx一案结算罚没票据时，作为承办人，我向财务人员提供了一份该案的《行政处罚决定书》，财务人员发现该份《处罚决定书》上记载的罚没款合计数额是3500元人民币，与向当事人开具的罚没票据上记载的3000元人民币，在数额上有出入，便提醒我进行核对。我本人在未经认真核实的情况下，就简单盲目地认为数额上有出入是因为校对失误引起的，加之法律意识淡薄，便又盲目地以罚没票据上记载的3000元数额为标准，顺手将该份《行政处罚决定书》上原本所记载的罚没款合计数额3500元人民币用水笔涂改为3000元人民币，导致了该份行政处罚决定书出现严重瑕疵，造成极其不良的后果。
古人常说，"行有不得，反求诸己"，但一开始，我并未能及时地进行自我反省。古人又说，"君子务本、本立而道生"，因此，在自我反省的过程中，一定要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事无补，将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后，归结原因如下：
1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。作为一名执法人员，不论有多少理由，都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序，全面准确地掌握案件情况，确保事实无误、程序无误;对同事提出的疑问，更应认真核实、查对。同时，更是要增强自身的法律意识，切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到"魔鬼出于细节"。
2、事发后，不能心平气和地面对错误，有逃避的心理。一开始，就想着把很多问题推给别人，而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢，因为是"龌龊的面子"在作怪：觉得自己读了那么多年书，起码也是个正宗本科学历，心理上建立了一种"本科生是不允许犯错误的"的观念，一旦犯错误就是对自己的否定，本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此，一开始，还不能接受领导的"棒喝"法门，把问题东推西推，想牵强附会到别人身上，还强装出一副"此事与己无干"的样子，对事情展开一番"与己无干"的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸，心中甚是羞愧。
通过这件事，我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度，感悟到：
1、"一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。做事不专心，一定无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里，而是在做人、做事的点滴中。"学如逆水行舟，不进则退"，读了那么多的书，假如不融会贯通，不与生活结合，就很难有喜悦，就是古人所讲的「学而时习之，不亦乐乎。"
2、"学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟，那只是"记问之学"，就好像人吃了东西没有消化，对身体当然就没有帮助，甚至还有害处。"最近，听到一个讲座，讲座里举了一个例子，说某人毕业于某个研究所，有一天，母亲叫他处理点家事，他做完以后，母亲检查后觉得他做得不是很好，就说："儿子，你怎么连这点小事也做不好?你怎么这么笨。"那人听后，马上脸孔变得非常凶恶，然后接着母亲说了一句话："我都念到研究所了，你还骂我笨!研究所给了他什么?有没有给他人生的智慧，待人、处世、接物的智慧?只是给了他傲慢，给了他不受教。这点小事没办好，恰恰是学习的机会，但他并没有把握这个机会，反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面，不往好处发展，就会自然地向坏处发展。听完讲座，再想想自己，也甚是惭愧!
总之，我的行为给单位带来了不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。"人非圣贤，孰能无过"，我也会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。"经师易得，人师难求"，我真心感谢领导的教诲，希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的"智慧"，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激!
检讨人：xxx
2、工作粗心大意检讨书
尊敬的领导：
您好！
我们每个人面对一份自己热爱的工作都会有不一样的表现，但有时候我们总会因为自己生活中的一些问题就对工作放松了警惕，极其容易给工作造成了一些漏洞。这是怎么后悔了也来不及的事情。这次就是由于我的不细心、粗心大意，才能公司造成了一些不好的影响，甚好没有亏损公司的财产，这才让我有了可以请罪的机会，希望自己能够通过这次教训之后，不再这样草率的对待工作，不再出现这样的情况。这不仅体现了我们的职业操守，也从另一个方面反映了我们自身的应变能力。
进入公司以来，除了一些小错之外，从未犯过更严重的错误。我一直警告自己这是工作，这是一份属于自己的荣誉，也是关乎集体的利益的这么一件事情。我必须认真对待，我不能够放松自己的要求。我也一直表现得很好，领导也时常鼓励我支持我继续坚持下去，相信我会有更好的一个未来。我每每想起领导们对我的期盼，我就又一次的充满了电量，有了十足的冲劲，对未来也有了无限的憧憬和期望。所以，在工作上我常常都是一种非常拼命的状态，但这段时间里，我确实没有那么多的精力了，因为我平稳的生活有了一些波纹了，我也即将走上一个更高的台阶了。
我即将结婚了，这段时间一直在筹备婚礼，虽然说有双方父母一直给我规划策划，但是结婚毕竟是我们自己的事情，我爱人也还在工作，都是比较忙的一个状态，所以我们只能在每次下班之后再一起商量对策。几个星期下来，我整个人都感觉有一些缩水了。一个人长期夹在两个忙碌时间中会很疲惫，精力也会有所下降。所以很不幸的是，在这次工作中我犯了最不应该的错误，都是因为我的注意力没有集中，粗心大意去了。才导致这样的后果。
我说明自己犯错的原因并不是为了给自己开脱，也不是为了给自己找借口。我知道这也不能为我的错误辩解，就是希望领导可以谅解我一点点。我也知道工作是工作，生活是生活，但是有时候，工作和生活是无法分割的，工作给我们快乐，让我们有这样一个实现抱负的地方，而工作也是在我们平时的生活之中啊。
所以，这次，是我自己的问题才导致出现了这样的漏洞。我会合理的安排自己的时间，不再把生活中的矛盾带到工作当中来，让自己分心导致无法做好工作。对待工作我们要尽心尽力，我们也要更好的区分工作和生活的一些不同之处，因为只有这样，我们才能将二者更好的掌握，实现我们更好的工作态度，更好的生活方式。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
3、工作粗心大意检讨书
尊敬的领导：
您好！
身为员工就是应该要对个人的工作进行负责，而我在工作中粗心大意而产生的后果更是应该要我去承受。我现在也是明白自己所存在的问题了，当然也是希望自己能够为自己所犯下的错误而改过。
这次在工作期间所出现的问题是非常大的，并且我个人也是存在着非常多的问题，所以我更是应该要好好的在工作期间去做好自己应该要做到的任务。在这个岗位上也已经算是老员工了，而我更是非常的明白自己应该在工作期间真正的做好自己跌每一件事情，并且要时时刻刻以工作为重。现如今我出现这样的问题，真的让我的内心感到飞铲的难过，对此我更是明白自己是存在着非常严重的问题，想来想去我都是应该要好好的检讨一番。
我之所以会出现如此的错误，更是我较长时间以来没有对自己进行好好的反思与检讨。想想曾经刚开始工作的我，对于工作那是非常的上心，甚至在上交任务之前都是会好好的检查一番，以确保自己没有出现任何的问题。但是这一次我却还是因为自己的粗心大意而将自己的工作没有完成好，对于我自己犯下的错误，我内心更是万分的后悔。我知道这一切都是因为我没有真正的将自己摆放在正确的位置上，于此同时我更是没有真正的感受到自己身为员工的那份责任感。想来也是自己感觉到自己对于工作有相当的熟悉度了，便是在工作上出现了松懈，更是给会没有办法真正的完成好自己的工作。
从这次的失误上让我明白了自己是需要好好的反省自己，更是应该要花费时间去构思自己接下来应该要做到的每一件事情。这一次我更是没有把我个人的工作完成好，我更是非常的抱歉，并且我也很是希望自己能够在工作中找寻会初心，让自己还是可以在这份工作上做好自己，让自己能够更好的在工作上创造出一份成就。
看着因为我的粗心而造成的这些问题，我为自己而感到愧疚，甚至非常想要狠狠的惩罚自己一番。从这次的事件中我也是得到了很大的警告，我明白自己是需要更好的去努力，让自己在工作上摆正姿态，并且让自己的工作可以完成得更加好，更加优秀。我也是非常的艰辛自己是完全可以真正的做好每一件事情，当然我也会为我自己犯下的错事进行弥补，若是领导有任何需要我的地方，我都是会尽量去为你做到更好，并且让自己的工作与生活区分开，不会相互影响。也是非常希望自己能够在工作中收获到更好的未来。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
4、工作粗心大意检讨书
尊敬的领导：
您好！
我是xx，我实在是非常的惭愧，今天这么一件简单的工作我都没有做好，这实在不是一名员工应该有的素养，我对不起您我也感觉自己在工作当中缺少一种好的习惯，粗心大意是我一直都有的问题，这段时间工作上面我不够认真，我相信我会在今后的工作当中继续保持好的状态，但不是现在我需要好好的反省自己，我认为这是我的一种大的错误，我不想在未来的工作当中连这么一件事情都做不好，每天自己的本职工作都会出现问题，这么一来也让您失望了，我本来就不希望这些影响到自己的工作，但是我的粗心造成了一些不好的事情发生，我影响了工作，我耽误了很多时间。
在工作当中我这段时间有很大问题，过去一年来的工作让我都失去了很多好习惯，本身就是一个大问题，我一直没有就正好自己的错误，现在一错再错，导致了工作上面有了很多问题，这实在不是我想要的看到的，我以后一定会好好的调整自己的状态，就这次因为工作粗心造成的后果好好的检讨，回顾这次事情我就很自责，当时我忘记了一个重要的工作，本应该在昨天就完成好的事情，但是我一直在拖延，到了今天我又一次的忘记了，这是不应该的，这件事情拖了两天本来就影响很不好，是您交待的事情，我却没有做好，事情发展到现在我也感觉很是自责，我实在是羞愧，我的习惯不好，您说过我几次了，在这件事情上面我真的感觉很愧对您，毕竟不是第一次说我粗心大意了，事情到了这一步我也应该要好好的反省自己了。
整个上午我就一直没有想起来，于是我就完全忘记了，到了下午的时候也出现了一些问题，除了没没有记起这件事情之外，我还出现了一些不该有的错误，耽误了大家的时间，没有应该在昨天进就应该完成好事情我忘记了，今天下午工作的时候还出了状况，耽误了大家跟我一起在修改，这次的事情让我不知道怎么表达内心的自责了，我知道这样做辜负了公司，辜负了您，这种粗心大意实在不应该有，通过这件事情我一定要好好的反省自己，这种粗心一定要杜绝，坚决不能耽误大家的时间，很多做的不好的地方，很多问题都是要纠正的，这次是一个严重的警示，也是严重的问题，我一定好好反省自己。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年x月x日
5、工作粗心大意检讨书
尊敬的领导：
您好！
很抱歉在这里给您写这封检讨书，真的很抱歉。关于这次由于我的粗心导致的小事故，现在我也只能是给您赔不是了，过去我也有想过我的粗心大意一定会给我招致祸患，至少一次，没想到这么快这次祸患就发生了，还是在这样的情况下发生的。再一次在此致以诚挚的歉意。对不起。
既然祸患已经发生了，我也只好谨慎小心防止自己的粗心大意再次招致祸患了。这次我粗心大意把客户家的瓷砖块数算错，害得已经上门送过货的我们这里，又得去上门给客户补发瓷砖，使得人力物力都因此遭到了损失，我愿意个人承担这次事故的所有花销，只要能够让客户不再生气，让领导您不再生气。
领导，我也不想用“人非圣贤孰能无过”来给自己脱罪，是我犯下的错，我担当着就可以了。关于往后再因为这样的粗心大意导致类似的事故发生，我保证自愿离职，不给我们公司的品牌造成更大的损失。我知道，我们公司的产品是很好的，我们公司的口碑也是非常不错的。客户愿意常来光顾我们这个品牌，都是因为我们品牌本身就很优质，再加上优质的服务，我们的品牌是可以跟数一数二的品牌比一比的。像我这样把账给算错的事情，给客户可能会造成一种工作人员不负责任的感觉，我知道这非常影响我们的品牌。就像xx火锅似的，他们出色的服务，给他们带来了极大的利润，我想我们工作服务如果也这么好的话，一定也可以带来相当大的利益的。相应的，我就想到我这次事故带来的损失，如果您认为不是我补上这次事故算错导致的金钱就可以解决问题，我也认同，毕竟产品是一方面，服务也是一方面，只有好的产品加上好的服务，一个品牌才会有源源不断的客源找上门来。
领导，我愿意接受您的任何处罚，因为这毕竟是我发生的错误。近来我也在更细心的对待我的工作，我听说把芝麻倒在地上一粒粒再捡回去放到碗里面就可以锻炼一个人的耐心和仔细，下班了，我也会用这个方法锻炼自己认真仔细的能力，希望这样的长期锻炼可以彻底改变我粗心大意的毛病，也希望这样的长期锻炼可以让我更加耐心认真。
领导，我还希望这样的错误永不再犯，如果再犯，我保证自愿离职！我保证！
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年x月x日
6、工作粗心大意检讨书
尊敬的领导：
您好！
非常抱歉，因为本人的粗心大意，把一个有过去疫区经历的来客放了进来，虽然他现在隔离了14天没有任何感染的症状，但他毕竟是有去过疫区的，也许他自己没有感染，身上却还是携带了病毒，那到时候后果就会不堪设想了！
这是本人工作的疏忽，本人愿意为自己的粗心大意接受组织领导对我的惩罚。请领导您重重的的惩罚我，让我深刻记住这一次的粗心大意，让我彻底明白这一次粗心大意极有可能酿成的不堪设想的后果，也让我明白物业工作在此时的关键性。
我记得当时下着和今天一样的大雨，来我们小区的人也随着解禁而越来越多，我们物业的所有人员都出动了，在门口又是量体温又是登记的，忙活得不可开交。我是重要负责登记工作的工作人员，可我也不知道怎么，所有进来的人都登记了，也都注明他们没有去过疫区了，我却漏了那个去过疫区的人，而且单单是漏了他一个人。还好我和我的同事们已经进行了彻底的重新排查，确保了小区里，现在只有这一个漏网之鱼了。只是这一个漏网之鱼也非常的危险，要是他身上还携带着没有让他感染但是可能对别人造成感染的病毒，我这件事儿可就得让我丢饭碗了。
后来我和我的同学们对那位去过疫区的人进行的彻底的调查，他的确是去过疫区，但去疫区是因为必须要去疫区的边缘地带拿一个东西，他是全副武装开着车去的，在疫区边缘拿了东西，他又马上赶回来了，没有在疫区外围逗留，更没有进入到疫区城内逗留。不过为了确保工作的万无一失，我还是将为这位先生送去了隔离定点宾馆，以免出现更大的失误。
通过这一次的事件，原本粗心大意这个不算什么问题，也由此放大了许多倍，让我彻底意识到了工作中粗心大意对工作的影响又多深，而且我又是做物业工作的，小区里面有一千多住户，要是漏进去一条鱼，而恰巧这条鱼就是有问题的鱼，那后果真的就不堪设想了。
领导，向您检讨，也向您保证，这样的错误，我绝不再犯，如有再犯，您也不用解雇我，我会自己走的。物业工作是需要一个细心的人来做的，如果我做不到细心，那我就自己走。
此致
敬礼！
检讨人：xx
20xx年x月x日
7、工作粗心大意检讨书
尊敬的领导
您好！
我工作没有注意犯了粗心的毛病，是我这段时间工作没有遇到问题，被顺利冲昏了头脑，麻痹了心灵，失去了警觉，犯了错。
来到公司上班工作是我们必须要做的，做好工作也是必须的，但是我却没做好，反而犯了粗心的毛病，多亏了领导批评的及时让我不至于犯下不可弥补的错误，我感到有愧于领导的信任，粗心大意一直都没有犯过，我也就没有考虑这些问题，我对自己放松了，让自己松懈了，一次松懈就造成了这样粗心大意，如果第二次我还是这样，犯同样的错误那该如何弥补，我这次运气好收到了领导的批评指点，避免了错误，但是我不可能每次都这么幸运，每次都不会粗心，因此我必须要对自己有要求，要约束自己，不让自己犯错，我知道想要规避粗心大意有些难度，但是并不是做不到，只要我在工作的时候多留心多检查一遍其实就可以避免的，一直以来的顺利让我变得懒惰了，不愿意在检查第二遍了，从而出现了漏洞，出现了这样的大意问题，这些工作我都已经摸透了，完全掌握了，却因为以上的不查导致了其发生，给我了一次警告，让我明白了工作的紧要，我虽然对工作非常了解，并且一直来很少犯错没有出现过粗心的现象，但是并不是意味着不会发生，我要因为有一定工作经验了就不在虚心工作的，我的心态应该出现了浮动。
工作是一件严谨的事情，是不容有失的，所以在工作的时候需要做的就是，多检查，保证没有问题，提升质量，不要贪图轻松，减少工作量，偷工减料，在工作的时候时刻保持着高度的真是才是正确的，才能够有所成就，不要因为自己取得了一点点成就就骄傲自满，不要因为没有犯过错，就对自己信心爆棚，因为连自己都不知道会不会因为什么出现疏漏呢？
这都是需要我们够防范的避免发生的。
粗心可以犯一次，但绝不能犯第二次，我第一次情有可原，但如果发生的二次那就是工作态度的问题了，我们继任就任这个岗位就压担负起自己的岗位责任，做好自己的工作，做好自己的分类事情，不要因为这样那样的问题影响到工作，把工作做细，避免出现粗心大意的现象发生才是真道理。
在以后工作时，我会牢记，做完工作及时检查及时纠正，做到细心负责，不在让粗心大意的事情发生在工作中。
此致
敬礼！
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
8、工作粗心大意检讨书
事发于xxx市局财务科在财务清查工作中，发现一份被涂改了罚没款数额的《行政处罚决定书》。经核实，我是该处罚决定书对应案件（xxx非法经营案）的承办人之一，同时也就是该份处罚决定书的涂改者。
经核实，xxx一案依法经审批的案件文书所记载的罚没款合计数额都是3500元；依法送达当事人的案件文书（包括《处罚决定书》和《处罚告知书》）上所记载的罚没款合计数额都是3500元人民币，但当事人实际才缴纳了3000元人民币的罚款，因此财务人员向当事人开具的罚没票据记载的也是3000元人民币的罚没数额。同时，工商所财务人员通常都要求案件承办人在结算罚没票据时，要提供一份相应的《行政处罚决定书》送分局财务室备案。在xxxx一案结算罚没票据时，作为承办人，我向财务人员提供了一份该案的《行政处罚决定书》，财务人员发现该份《处罚决定书》上记载的罚没款合计数额是3500元人民币，与向当事人开具的罚没票据上记载的3000元人民币，在数额上有出入，便提醒我进行核对。我本人在未经认真核实的情况下，就简单盲目地认为数额上有出入是因为校对失误引起的，加之法律意识淡薄，便又盲目地以罚没票据上记载的3000元数额为标准，顺手将该份《行政处罚决定书》上原本所记载的罚没款合计数额3500元人民币用水笔涂改为3000元人民币，导致了该份行政处罚决定书出现严重瑕疵，造成极其不良的后果。
古人常说，“行有不得，反求诸己”，但一开始，我并未能及时地进行自我反省。古人又说，“君子务本、本立而道生”，因此，在自我反省的过程中，一定要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事无补，将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后，归结原因如下：
古人常说，“行有不得，反求诸己”，但一开始，我并未能及时地进行自我反省。古人又说，“君子务本、本立而道生”，因此，在自我反省的过程中，一定要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事无补，将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后，归结原因如下：
我是一名高中教师，经历了那么多的事情，听说了更多的事情，真的有一种自己不配做一名教师的感觉，特检讨如下：
1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。作为一名执法人员，不论有多少理由，都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序，全面准确地掌握案件情况，确保事实无误、程序无误；对同事提出的疑问，更应认真核实、查对。同时，更是要增强自身的法律意识，切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到“魔鬼出于细节”。在作为一名管理者与员工之间扮演角色上面。作为一名管理者，应该分清自己在工作岗位上扮演的角色，认真履行自己的权利和职责，对于我来讲，一直以来对于员工，把生活和工作没有分开，过于的在乎感情，以错误的方式给予员工错误的人际关系概念。
2、事发后，不能心平气和地面对错误，有逃避的心理。一开始，就想着把很多问题推给别人，而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢，因为是“龌龊的面子”在作怪：觉得自己读了那么多年书，起码也是个正宗本科学历，心理上建立了一种“本科生是不允许犯错误的”的观念，一旦犯错误就是对自己的否定，本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此，一开始，还不能接受领导的“棒喝”法门，把问题东推西推，想牵强附会到别人身上，还强装出一副“此事与己无干”的样子，对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析！每每想起当时的嘴脸，心中甚是羞愧。
第二，从此次错误当中深刻吸取教训，时时铭记在心，自己反思错误细节，最大程度上避免今后发生同类错误。
通过这件事，我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度，感悟到：
1、“一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。做事不专心，一定无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里，而是在做人、做事的点滴中。“学如逆水行舟，不进则退”，读了那么多的书，假如不融会贯通，不与生活结合，就很难有喜悦，就是古人所讲的学而时习之，不亦乐乎。”纪律性不强。要严格按照医院规章行事办事，自始自终相信“不以规矩，难成方圆”这一古训。无论做事还是做人，都要循规蹈矩。也只有循规蹈矩，方可成圆。
2、“学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟，那只是“记问之学”，就好像人吃了东西没有消化，对身体当然就没有帮助，甚至还有害处。”最近，听到一个讲座，讲座里举了一个例子，说某人毕业于某个研究所，有一天，母亲叫他处理点家事，他做完以后，母亲检查后觉得他做得不是很好，就说：“儿子，你怎么连这点小事也做不好？你怎么这么笨。”那人听后，马上脸孔变得非常凶恶，然后接着母亲说了一句话：“我都念到研究所了，你还骂我笨！研究所给了他什么？有没有给他人生的智慧，待人、处世、接物的智慧？只是给了他傲慢，给了他不受教。这点小事没办好，恰恰是学习的机会，但他并没有把握这个机会，反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面，不往好处发展，就会自然地向坏处发展。听完讲座，再想想自己，也甚是惭愧！
总之，我的行为给单位带来了不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。“人非圣贤，孰能无过”，我也会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。“经师易得，人师难求”，我真心感谢领导的教诲，希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的“智慧”，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激！
检讨人：xxx
9、工作粗心大意的检讨书
尊敬的领导同志：
您好，我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于在xx的综合楼建设项目的监督工作中，因我个人的疏忽，我没有能够充分地对工程全部材料的样本和实品做样品检查。没有认真核查账本，也没有在检查之后向您如实汇报。
我可以说是犯了一个最低级，最原则性的错误。我有罪啊，连这么基础的工作都没有做好，没有根据您的要求，把项目的进展情况着实地向了领导汇报。给公司造成了很大的负面影响，也导致了一些损失，同时也愧疚陈总对我的信任和关照。
但此次我通过自我反省，必须找出我工作失误的根本原因，我反思了一下。我犯错的根本原因在于，我自身这个马虎的性格，做事半心半意，敷衍了事。我知道这样的工作作风是极度危险的，这样的作风持续下去。很可能在未来造成更多更严重的错误。
针对我的错误，我反省了如下几点改正措施：
1，针对我的责任感不强，工作作风懒散，不实际。我深刻认识到作为一名材料部的负责人，我对很多事情应该亲自过问，不论处理的好坏，都应该给上级一个明确的汇报和交代。出来端正态度，认真工作之外，我也要抽出空闲时间提高自己的学习和专业水平，同时保持工作的细节。
2，我今后做事情必须严格要求自己，做一个认真负责，勤奋的工作人员。我要时时认真的了解组织领导的意图，不能将领导的意思偏之千里，要将自己的工作做好做精。
通过此次深刻的检讨，请陈总信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作，为公司的发展献上自己微薄的一份力量。
检讨人：xxx
20xx年xx月xx日
10、精选工作管理失职的检讨书范文与违反工作纪律万能检讨书合集
违反工作纪律万能检讨书
尊敬的各位领导各位同事：
对不起!
今天,我满怀愧疚和懊悔写下这份检讨书,以表达我对违反纪律行为的忏悔之心。对因我个人行为给各位领导和单位造成的困扰，深感抱歉。通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，
但同时也是长期以来对自己放松要求的必然后果。经过反思，我对自己的这种行为感到深深的愧疚，更重要的是感到对不起领导和大家对我的信任，愧对领导和同事对我的关心，给单位抹了黑! 首先，我绝对不应该在上班时间在单位工作电脑上做工作不相干的事，在单位内部造成了严重不良影响，给部门同事带来了污点，给部门领导带来了困扰，我深感抱歉。唯有深刻检讨、认真反省、严于律己、谨记前车之鉴、绝不重蹈覆辙，以表内心万般悔意。本次违反纪律的行为根源于自身观念薄弱，未能真正树立服务意识，未能恪守机关劳动纪律。由于平时疏于对作风建设相关文件学习，思想上对机关作风建设未能认识到位，直接导致行动上
不能跟进，以至于虽然自身在日常工作中已有违反作风建设要求和工作纪律的行为，而自身却没有认识到事情的严重性，最终导致出现大问题。这与本人作风建设思想认识不到位以及疏于政治学习有密不可分的关系，本人将认真补习相关知识，提升思想认识，恪守工作纪律，杜绝类似行为的出现。
其次，本次违反工作纪律的行为反映出本人个人控制能力较差，客观上体现出自身综合素质有待提高。一个合格的工作人员能严格划分工作时间和休息时间的行为区别，工作时间严格遵守工作纪律，不受其他的影响。通过本次违纪行为，充分反映出本人在自控能力上存在问题，未能严格划分工作时间和业余时间的行为区别，将业余时间的习惯带入工作时间，这是导致违纪行为出现的重要原因。本人将提高自身修养，坚决做到公私分明，实现业余时间和工作时间角色的良好转换，避免因角色转换不到位而导致的不良现象。再次，本次违反工作纪律行为体现出本人集体观念较差、全局意识较差。在日常工作中，本人并未真正意识到个人行为其实是代表我局整体形象。本次违纪行为的后果，使我清醒的认识到，个人行为不仅代表自己也代表全局干部职工和我局整体形象，我个人的不良行为已严重损害全局同事和单位的声誉，严重
损害我局全体工作人员在人民心目中的形象。在以后工作中，本人必当注重提升集体意识和团队意识，将集体荣誉牢记心中，避免因个人问题损害集体荣誉的行为发生。
最后，本次违反工作纪律行为在同事们中间造成了不良的影响 ,有可能影响我单位整体的纪律性。本人作为市局科室工作人员，未能在遵守工作纪律方面为基层工作人员做出表率，反而成为违反工作纪律的始作俑者，产生的不良影响可想而知，对此造成的不良后果由衷表示歉意。
本次违反工作纪律行为，暴露出本人在思想、工作、学习方面很多问题，本人将全面思考认真总结，将本次检讨作为提升自己的契机，努力寻找、发现和弥补自身不足，提升自身业务能力，全力做好本职工作。通过自身的积极努力，积极弥补因自身行为对单位整体形象的损害。同时希望各级领导和同事予以监督，促进本人更快进步。
最后，本人再次为个人的不良行为对全体同事、各级领导及单位整体形象造成的损害表示深深的歉意
工作管理失职的检讨书范文
尊敬单位领导：
您好我怀着无比愧疚和遗憾心情向您递交这份工作失职检讨书关于我在XX管理工作中因我个人疏忽工作不到位我能够细致地做完工程所有进程以至于让现场施工人员将XXXX错误
首先关于这项错误我要做深刻地检讨这是我工作上最大疏忽、是工作失职如今我已是一名XX管理员身处这个岗位我就应该深深意识所处岗位作用一名XX管理员是应该对XX所有施工作业做全程监督应该细心指导每个施工人员具体工作要对每环节都仔细分析稍一放松就可以导致严重问题出现而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重损失
在此次电信机房管理工作中我个人疏忽监督好工人XX工作但电缆线已安装好了XX位置错误就需要重新移动一来一回势必造成浪费造成公司损失我对此表示深深痛心和自责此时此刻我心情非常不好因此这项错误我这段都够从中解脱出来
出现问题是谁都不愿意接受现实然而面对错误是需要很大勇气如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错我要用全部精力投入到我下一步工作当中希望领导能
够给我一次改过机会对于这项工作错误我也有一定自我认识我还是XX管理新人这是我经验不足造成错误但我不会以这个作为请求原谅托词错误终归是错误我应该用于面对错误
通过此次深刻检讨我深深地反思我犯错根本原因在于我个人疏忽全心、仔细对待工作中每环节须知重要工作是容不得一点马虎我想我如何不克服我工作疏忽缺点话我就会很难在工作岗位上有长远发展
针对我目前错误我决定用如下措施加以改正也希望领导、同事们能够监督我你们一份监督对我一份和重视
1针对我工作责任感、工作失职今后我要全身心投入工作对于所辖职务做精心了解对于每环节施工都做好监督和管理
2今后我要像公司优秀工作同事学习认真学习好工作作风从精神层面上提升我工作理念从根本上为我把今后工作做好打基础
通过此次深刻检讨请领导能够信任我我今后一定认真努力地位公司做工作为公司发展献上微薄一份力量
检讨人：xxx
11、工作粗心大意检讨书
尊敬的公司领导：
我的工作错误，我深表检讨。我对错误原因的全面认识细则如下：
第一、我的工作认识，思想觉悟上存在严重不足。作为一名机车乘务员，安全工作意识与素质观念对我来说是极其重要的一方面，我的职位所在是确保机车正常运行，这涉及到一个非常重要的.安全问题。此外，我对单位安全工作规则规章也存在认识不到位的问题，这暴露出我工作缺乏工作规范性，工作正确意识急需培养与加强。
其二、我工作责任心不强。如我这样的班前饮酒，正如上述原因，在大多数情况下，我的工作牵涉很大的安全问题，我的工作是何等的重要。一名机车乘务员肩负着一辆机车安全行驶的重则，任何一个工作细节都不能马虎。而此次班前饮酒，我恰是说明了我缺乏极强的工作责任感。没有以非常认真、非常尽职的态度来面对工作。
其三、我的工作生活习惯没有很好的调节。这完全能够认识我前段时间的工作中缺乏这种良好调节工作、生活的能力。比较中秋佳节回家团圆都是无可争议的事，然而我却对自身生活调节不好，过度饮酒，导致身体酒气未散，直接地影响到了次日工作。
此致
敬礼
12、工作粗心大意的检讨书
事发于xxx市局财务科在财务清查工作中，发现一份被涂改了罚没款数额的《行政处罚决定书》。经核实，我是该处罚决定书对应案件(xxx非法经营案)的承办人之一，同时也就是该份处罚决定书的涂改者。
经核实，xxx一案依法经审批的案件文书所记载的罚没款合计数额都是3500元;依法送达当事人的案件文书(包括《处罚决定书》和《处罚告知书》)上所记载的罚没款合计数额都是3500元人民币，但当事人实际才缴纳了3000元人民币的罚款，因此财务人员向当事人开具的罚没票据记载的也是3000元人民币的罚没数额。同时，工商所财务人员通常都要求案件承办人在结算罚没票据时，要提供一份相应的'《行政处罚决定书》送分局财务室备案。在xxxx一案结算罚没票据时，作为承办人，我向财务人员提供了一份该案的《行政处罚决定书》，财务人员发现该份《处罚决定书》上记载的罚没款合计数额是3500元人民币，与向当事人开具的罚没票据上记载的3000元人民币，在数额上有出入，便提醒我进行核对。我本人在未经认真核实的情况下，就简单盲目地认为数额上有出入是因为校对失误引起的，加之法律意识淡薄，便又盲目地以罚没票据上记载的3000元数额为标准，顺手将该份《行政处罚决定书》上原本所记载的罚没款合计数额3500元人民币用水笔涂改为3000元人民币，导致了该份行政处罚决定书出现严重瑕疵，造成极其不良的后果。
古人常说，"行有不得，反求诸己"，但一开始，我并未能及时地进行自我反省。古人又说，"君子务本、本立而道生"，因此，在自我反省的过程中，一定要把犯错误的根本原因找出来，若是找不到根本原因所在，敷衍了事，于事无补，将来还会犯更多更严重的错误。悔悟后，归结原因如下：
1、责任心不强，工作作风不深入，不踏实。作为一名执法人员，不论有多少理由，都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序，全面准确地掌握案件情况，确保事实无误、程序无误;对同事提出的疑问，更应认真核实、查对。同时，更是要增强自身的法律意识，切忌工作上的随意性。有一句法的格言说到"魔鬼出于细节"。
2、事发后，不能心平气和地面对错误，有逃避的心理。一开始，就想着把很多问题推给别人，而不能立刻想着先从自己身上找原因。为什么不能心平气和呢，因为是"龌龊的面子"在作怪：觉得自己读了那么多年书，起码也是个正宗本科学历，心理上建立了一种"本科生是不允许犯错误的"的观念，一旦犯错误就是对自己的否定，本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。因此，一开始，还不能接受领导的"棒喝"法门，把问题东推西推，想牵强附会到别人身上，还强装出一副"此事与己无干"的样子，对事情展开一番"与己无干"的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸，心中甚是羞愧。
通过这件事，我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度，感悟到：
1、"一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注，做事也要专注。做事不专心，一定无法把事情做得圆满，无法清楚地掌握细节。学习就在做人、做事的点点滴滴中。经典绝不是在书本里，而是在做人、做事的点滴中。"学如逆水行舟，不进则退"，读了那么多的书，假如不融会贯通，不与生活结合，就很难有喜悦，就是古人所讲的「学而时习之，不亦乐乎。"
2、"学习最重要的境界是体悟。如果学习中不能体悟，那只是"记问之学"，就好像人吃了东西没有消化，对身体当然就没有帮助，甚至还有害处。"最近，听到一个讲座，讲座里举了一个例子，说某人毕业于某个研究所，有一天，母亲叫他处理点家事，他做完以后，母亲检查后觉得他做得不是很好，就说："儿子，你怎么连这点小事也做不好?你怎么这么笨。"那人听后，马上脸孔变得非常凶恶，然后接着母亲说了一句话："我都念到研究所了，你还骂我笨!研究所给了他什么?有没有给他人生的智慧，待人、处世、接物的智慧?只是给了他傲慢，给了他不受教。这点小事没办好，恰恰是学习的机会，但他并没有把握这个机会，反而对母亲的指责和批评很不能接受。事物都有一体两面，不往好处发展，就会自然地向坏处发展。听完讲座，再想想自己，也甚是惭愧!
总之，我的行为给单位带来了不好的影响，做出这样的行为，我的心情非常沉重和羞愧。"人非圣贤，孰能无过"，我也会努力成长为一个理智的人，一个理得心安的人，从过去的错误中学到智慧，不再单纯地懊悔。"经师易得，人师难求"，我真心感谢领导的教诲，希望在今后的成长过程中，能从你们身上学得到更多的"智慧"，能得到你们的教诲和帮助，我倍感幸运和不胜感激!
检讨人：xxx