机关单位工作失职检讨书

《机关单位工作失职检讨书》属于检讨书中比较优秀的内容,欢迎参考。

机关单位工作失职检讨书

1、机关单位工作失职检讨书

尊敬的各位领导:

  今天,我怀着万分愧疚与懊悔之心写下这份检查,来表达自己对于xx年5月20日上午10点45分,上班时间听音乐这一行为的深刻反思,同时表达我认识错误、改正错误的决心。

  经过一天一夜的深刻反省,我内心深刻的认识到了这件事情的严重性与错误性。

  一是我的行为严重脱离了机关干部应有的行为准则,没有深刻的领会到习“八项规定”的精神内涵;忽视了对自己的严格要求,对于领导三番五次强调的工作纪律与单位规章制度没有做到铭记于心、践行与外。

  二是作为一名处于见习期内的年轻干部,我的行为不仅是对自己的不负责任,更是对整个管委会的不负责任;这一事件,不仅影响了自己的人生轨迹,而且,给管委会形象带来了极为负面的影响。

  三是作为一名综合办公室的工作人员,我本来应该时时、处处、事事严格要求自己,为各科室的同志们做好表率,但是,这一事件的发生,给同志们开了一种不好的先例,不利于管委会的作风建设。

  于此同时,我也认识到了这件事情的发生虽然充满了一定的偶然性,但也是长期以来我对自己的放松要求、工作作风涣散的必然结果。现在,我深刻的认识到,这是一个非常危险的倾向,如果放任自己,继续发展,那么,后果是及其严重的,甚至无法想象。我对我自己犯下的这个严重错误感到痛心疾首、无比悔恨与遗憾。同时,我的心中也有一丝丝的庆幸,我的错误被及时的发现并消灭,及时的挽回了我迈向犯错的脚步,阻止了我向错误更深处蔓延。在以后的工作中,我一定会以这次事件为教训,警钟长鸣,时时不忘提醒自己,严格遵守单位的各项规章制度,时时牢记作为一个机关干部应有要求,全面提升自己的思想道德素质与职业道德素养,勤勤恳恳,做好自己的本职工作。在此,我做出如下保证:

  一是在以后的工作中,以这件事情作为一面镜子,时时引以为鉴,绝对不再犯同样的错误。

  二是继续深入学习市、区两级政府及管委会内部的各项规章制度,深入领会提出的“八项规定”的精神核心与深刻内涵。提高自己的理论水平与知错、辨错能力。

  三是不断加强自己的自律意识,强化集体荣誉感,强化自己的岗位意识、纪律意识与责任意识,不再做让组织蒙羞、让领导失望、让同志们痛心、让自己悔恨的事情。

  四是要“知耻而后勇”,要亡羊补牢,化羞愤为动力。努力做好自己的本职工作,提升自己的业务能力,让自己尽快的成长为一名“政治觉悟高、思想素质高、业务能力强、为人处事诚”的机关干部。

  请各位领导接受我的检查,并进行监督。

  检讨人:XXX

  XX年XX月XX日

2、机关单位工作失职检讨书

尊敬的各位领导:

  今天,我怀着万分愧疚与懊悔之心写下这份检查,来表达自己对于xx年5月20日上午10点45分,上班时间听音乐这一行为的深刻反思,同时表达我认识错误、改正错误的决心。

  经过一天一夜的深刻反省,我内心深刻的认识到了这件事情的严重性与错误性。

  一是我的行为严重脱离了机关干部应有的行为准则,没有深刻的领会到习“八项规定”的精神内涵;忽视了对自己的严格要求,对于领导三番五次强调的工作纪律与单位规章制度没有做到铭记于心、践行与外。

  二是作为一名处于见习期内的年轻干部,我的行为不仅是对自己的不负责任,更是对整个管委会的不负责任;这一事件,不仅影响了自己的人生轨迹,而且,给管委会形象带来了极为负面的影响。

  三是作为一名综合办公室的工作人员,我本来应该时时、处处、事事严格要求自己,为各科室的同志们做好表率,但是,这一事件的发生,给同志们开了一种不好的先例,不利于管委会的作风建设。

  于此同时,我也认识到了这件事情的发生虽然充满了一定的偶然性,但也是长期以来我对自己的放松要求、工作作风涣散的必然结果。现在,我深刻的认识到,这是一个非常危险的倾向,如果放任自己,继续发展,那么,后果是及其严重的,甚至无法想象。我对我自己犯下的这个严重错误感到痛心疾首、无比悔恨与遗憾。同时,我的心中也有一丝丝的庆幸,我的错误被及时的发现并消灭,及时的挽回了我迈向犯错的脚步,阻止了我向错误更深处蔓延。在以后的工作中,我一定会以这次事件为教训,警钟长鸣,时时不忘提醒自己,严格遵守单位的各项规章制度,时时牢记作为一个机关干部应有要求,全面提升自己的思想道德素质与职业道德素养,勤勤恳恳,做好自己的本职工作。在此,我做出如下保证:

  一是在以后的工作中,以这件事情作为一面镜子,时时引以为鉴,绝对不再犯同样的错误。

  二是继续深入学习市、区两级政府及管委会内部的各项规章制度,深入领会提出的“八项规定”的精神核心与深刻内涵。提高自己的理论水平与知错、辨错能力。

  三是不断加强自己的自律意识,强化集体荣誉感,强化自己的岗位意识、纪律意识与责任意识,不再做让组织蒙羞、让领导失望、让同志们痛心、让自己悔恨的事情。

  四是要“知耻而后勇”,要亡羊补牢,化羞愤为动力。努力做好自己的本职工作,提升自己的业务能力,让自己尽快的成长为一名“政治觉悟高、思想素质高、业务能力强、为人处事诚”的机关干部。

  请各位领导接受我的检查,并进行监督。

  检讨人:XXX

  XX年XX月XX日

3、机关单位工作失职检讨书

区委、区政府:

  1月21日上午,我局同志迟到。原因如下:同志于1月20日下午和市社会保险征缴中心联系汇报协调XX单位被清退人员办理养老保险手续相关事宜,因1月21日早上8时30分市征缴中心X主任要参加会议,约好早上8时05分进行汇报。从家中出发直接去市社会保险征缴中心,进行了简单汇报,结束后赶回单位,8时55分到达区政府门口。此次事件的发生,充分反映了我局学习力度不够、党风党纪领会不够、队伍管理不到位、软环境建设不到位。特向区纪委、区监察局作深刻检讨如下:

  一是思想意识存在严重欠缺和不足。此次错误的发生,充分暴露出我局领导思想觉悟的严重不足,作为XX区XX部门,贯彻区委、区政府的指示精神乃职责所在,是需要非常严肃认真对待的工作。我局没有对自己的工作严格要求,没有严肃履行自己的职责义务。

  二是工作纪律执行意识不强。我局存在工作落实不够深入、不扎实、不具体、不细致的问题。充分暴露出我局贯彻落实区委区政府要求不到位、执行力不强、工作不够细致、缺乏积极进取的精神等问题。

  此次教训极为深刻,我局领导班成员和工作人员深感羞愧和自责,充分暴露出我们在落实区委、区政府指示时存在的工作不深入、不扎实、不具体、不细致等问题。我们将深刻反思此次事件,汲取沉痛教训,举一反三,加强执行力建设,扎实转变工作作风,抓好各项工作落实,加强软环境建设:

  一是深刻反思主观意识上的不足。正确的执行理念体现正确的方向,我局领导必须带头进行工作反思,不断强化执行意识,匡正思想,提高认识,使执行理念不断得到提炼升华,抓大事、谋大局,不断提高总揽全局的领导能力。

  二是加强执行力建设。工作的推进、任务的完成,不仅需要主观意识的指导,更需要强大的执行力做保障。我局将加强执行力建设,确保工作更加深入、扎实、具体、细致地开展。

  三是严肃工作纪律,转变工作作风。我局专门召开全体工作人员会议,责令违纪人员在本单位全体人员大会上作深刻检讨。我局将定期召开全局工作会议,加强工作作风建设,增强忧患意识,认真贯彻落实区委、区政府的指示,积极进取、求真务实。

  回顾犯下的重大错误,难辞其咎。我局诚恳检讨,并向区委、区政府郑重承诺,尽可能弥补此次错误带来的严重影响与不良后果,时刻谨记自身工作职责,坚决杜绝类似事件再次发生,并建立长期有效的工作机制。

  检讨人:XXX

  XX年XX月XX日

4、单位工作失职检讨书

尊敬的领导和同事们:

  我怀着一颗愧疚的心写下这份检讨书,我认真反思,深刻自剖,为自我的行为感到了深深地惭愧和不安,在此,我向各位领导同事做出检讨,并将我的思想反思结果汇报如下。

  我的散漫行为在职工中构成恶劣的影响,因为自我职责心不强,长期以来对自我放松要求,结果工作作风涣散。自我身在岗位,本应当严以律已,对自我严格要求!然而自我却不能好好的约束自我,由于自我的失职,给港站带来了严重的安全隐患,这也说明,我对自我的工作没有足够的职责心,也没有把自我的工作做好。在自我的思想中,仍就存在得过且过的思想。此刻,我深深感到,这是一个十分危险的倾向,也是一个极其重要的苗头。

  所以,这次发生的事让我感到对不起领导对我的信任,愧对领导的关心。如果不是领导及时发现,并要求自我深刻反省,而放任自我继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的。所以,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自我觉醒的及时。所以,我在向领导做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感激。

  工作必须要有规范的行为准则,如果在工作中,大家都像我一样自由散漫,漫不经心,那怎样能及时把工作落实好同时,如果在我们这个团体中构成了这种目无组织纪律观念,不良风气不礼貌表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈兵。所以,今后我要从思想认识上彻底改变自我,对自我严格要求,在今后的工作中加强职责心的培养,争取在作业员的岗位上做得更好,请领导和同事们监督我。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

5、单位工作失职检讨书

尊敬的领导:

  由于我自身原因,致使XXX,造成了严重不良影响,在此,我首先做出诚恳的检讨。

  领导提出批评后,我进行了深刻的自我反思,对近段时间的工作进行了梳理总结,认为自身主要存在以下问题:

  1、思想懈怠,职责心不强。思想麻痹大意,认识不强,对工作重视不够,有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。

  2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈,工作安排不具体、落实不到位。对领导布臵的工作,不是一马当先,而是左顾右盼,没有立即落实,甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。

  3、对下属要求不严。在工作中,对下属要求太松,监督不力。发现工作存在问题时,总是觉得给下属留点面子,没有给予立即纠正,实际上,这样不仅仅不便于管理,并且造成了工作上的失误。

  鉴于上述存在的问题,我向您做出深刻保证:一是加强学习,绷紧思想这根弦,认真学习单位相关管理制度,立足职能职责,不断提高执行力,提升服务水平;二是坚持工作上亲力亲为,严格要求自我,端正工作态度,构成严谨、稳妥、效率的工作作风,抓好管理制度的督促落实,制定出切实可行、可操作性强的管理方法;三是在以身作则的前提下,严格要求下属,决不放松对他们的要求,仅有这样才能有利于工作的开展,从长远来讲,也有利于他们的个人成长。

  领导的`批评使我认识到自身存在的不足,给了我一个反思自我、自我警醒的机会,我恳请领导能够理解我真诚的歉意,并在以后的工作中继续监督我,指正我。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

6、单位工作失职检讨书

尊敬的单位领导:

  你好!

  在这里,我表达我对工作失职、疏于监管的无比愧疚心情。

  首先我作为一名局长,我的职责所在就是贯彻执行国家、省、市有关矿产资源管理的法律、法规和政策;组织制定全县土地资源管理配套政策措施,并组织实施和监督检查。

  而我却在任职期间对于所辖范围内的土地资源疏于监测和监管,以至于在几年前当地的一些百姓在没有得到审批和没有办手续的情况下私自圈地建房,给当地的发展规划造成了一定程度的阻碍以及随之而来的一些麻烦

  对于我在工作上的管理监督失职,我觉得很大程度上是由于我的主观方面疏忽,没有很好的履行职责所致。我这样的工作错误给领导以及整个当地国土资源局的工作形象上抹黑,造成的不良影响。

  在此,我向领导同志表示深深地歉意。并郑重地向您说一句:非常抱歉,我错了!我此等的工作管理监督失职,是我工作以来这么长犯下的较为严重的错误。错误的发生,充分地说明我在思想上、政治意识上存在严重欠缺,在监管方面上存在严重疏忽,在工作上怠慢。

  总而言之,我工作管理监督失职的原因种。种,然我的工作管理监督失职已是不争事实,我并不想说说出种。种缘由来掩盖我的错误。此次我这般工作管理监督失职,归根结底是我主观方面犯下的严重错误。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

7、单位工作失职检讨书

尊敬的xx:

  您好!

  我是xx,我今天实在是难过,在工作的时候失职了,我来到xx这里也不是一两天了,在工作当中我一直都是非常的端正,态度都是非常好的,这个过程虽然很长,但是我也是很用心,可是我依然出现的问题,工作当中不在状态,像今天一样我失职了,这让我很难受,为什么我这么一件简单的事都做不好,我不应该这样才对,我想了想这段时间我的表现还是不够好,我把工作看的太简单了,我一定要好好的反省自己过错,因为我这段时间以来真的是做的太不好了,工作当中经常容易走神,这不是一两天的事情了,不知道是为什么,我这几天都容易出现这种毛病,这肯定会有大问题的,所以今天出了这种情况。

  现在我想了想事情真的是非常恶劣,我也不是一名新员工了,我不知道怎么去解释这件事情,内心只有无限的后悔,因为我来到xx这里已经不是一两天了,这段时间下来我做的还是不够好,工作上面有很多地方都不够专一,我想了想无论是做什么事情都应该主动起来,落实好没一项规定,回顾这段时间自己的表现我真的是对工作的态度不够好,经常就是贪玩,不按时完成工作,每天的工作时候就不在状态,在工作当中不在状态是一件非常麻烦的事情,这么以来很容易出事,我想了想有很多时候做的还是不够好,在工作当中有些细节的应该主动去处理好,可是我的今天却出了问题。

  早上的工作我就一直在拖,我感觉没有什么问题,当时就以为一天的时间很长,上午完成跟下午完成都是一样,这种习惯我过去就一直有,现在想想这很不好,因为什么事情都留着在下午去完成是非常麻烦的,我想了想以后还会有很多的问题会等着我,现在也仅仅是一个开始,工作的时候就应该主动起来,这次工作失职了主要就是我没有及时的处理,一直在拖,把工作从上午拖到了下午这让我现在就出现了很多坏习惯,今天也是一样,现在我就后悔了,但是也晚了,我不应该有这种习惯,造成了不好的后果,把工作一直留到快下班的时候完成,过于急躁然后就出了问题,这件事情肯定是我的问题,是我没有处理好,我很是羞愧,作为一名xx 的员工,我这么做真的很不好,现在我也想了想,一旦工作出了问题,就是在辜负你,我会反省好自己的。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

8、单位工作失职检讨书

尊敬的领导:

  您好!

  我是xx,这次事情我实在是做的不够好,我已经不是第一天来到单位了,在这里需要有一个好的态度,要让字清楚工作的方向,每天按时的做好自己的事情,这一点是非常重要的,现在我也是感觉非常的不好,我今天出现了错误,这让我感觉是在是不好的,现在事情已经发生了,这让我感觉压力是非常大的,在工作当中一直都没有意识到这一点,我在工作当中需要端正自己的心态,一定是要认真才行,这让我感觉非常的好,在这一点上面我也是做的非常的好,我需要好好的去反省一下。

  在工作当中我真的是感觉到了这一点,在工作当中我会一点点去调整好自己的心态,工作当中是我没有做好的这些细节,我今天在工作当中出现了一些问题,我不是一名新员工了,我要知道自己应该去干什么,工作当中有些事情一定要做好的相关的准备工作,有些事情是应该一一去落实好的,在这一点上面我是能够努力做好这些细节,我今天出现的问题还是比较大的,我现在感觉这样消耗下去是很不好的,现在我是感觉很不好的,我来到公司已经那么久的时间了,在这里每天都是的认真的在做好自己的事情,但是有的时候也是疏忽了一些工作,就像今天的一样,这实在是不够好,对于这方面我有很多方面都是做的不够认真,现在我也意识到了有些东西要认真去对待。

  我今天出现的问题实在是不够好,每天做的工作都是已经做过很多次了,但是我这次真的是做的不够好,我这样下去消耗自己的时间非常的不好,这让我感觉非常的有压力,对于现阶段出现的问题还是要认真一点的,有些事情应该做的认真一点,这次在工作当中我没有认识到自己这方面的错误,现在回顾起来的时候实在是做的不够好,我真的是没有意识到这一点,我在工作当中出现的问题,以后一定是不能够再出现这样低级的错误,这是非常关键的,在这一点上面我真的是有非常多需要进步的地方,我在一些方面还是有些不足的,对自身的工作需要认真的去对待,现在我也一定会好好的去调整自己的状态,以后再也不会出现这种事情快了,要对工作认真一点,这次工作的问题完全是可以避免的,望您给我纠错的机会。

  此致

敬礼!

  检讨人:xxx

  20xx年xx月xx日

9、单位职工失职检讨书参考

  这是因为在神华的错误,在我的工作招标活动,导致该公司的间接经济损失,当我知道的严重后果,对他们的错误无限遗憾,如果我会更谨慎,仔细检查应该不会犯这样的错误。我深深知道了自己的错误,今后不会犯同样的错误。因为我收到了招标事宜的实力较量没有任何接触,很容易遇到事情不知道,在这个时候,我希望领导能监督我的工作更多,给我一个及时提醒。

  古人常说,“确定没有,反求诸己”,但一开始,我已没有进行反省。古人说,“这位先生的作品,立法和卫生道,”因此,在自我的过程,反思必须要找出错误的根源,如果不能找到根本原因在于,半心半意,没有帮助,今后,他们将投入更多的严重失误。悔悟后,总结了以下原因:

  责任意识不强,工作作风不深入,不实际的。作为一个平民,应该比其他,服务意识,有责任感,这是未来的我想弥补。有句成语说,“魔鬼的细节了。”后来,我自己会更严格的要求,争取在今后的工作,以弥补过去的错误来为今后的工作回到奠定更加牢固的基础。

  通过这次事件,我要重新反思自己的阅读和研究,一个人,工作态度,感悟到:

  1,一个人的生命是最重要的是能在生活中做的事情。每个人都应该重点,工作重点应。不要集中精力搞某些事情不能做成功的事情,不能清楚地把握细节。一个人学习,做一点点事情位。这绝对不是经典的书籍,但在人,在做事情的位位。 “学习对像帆船目前,落后的,”读那么多书,如果不掌握,不与生活,这是很难有喜悦,就是古人说“时,学习和享受自己的学习。”

  2,学习最重要的领域是实现。如果这项研究是不可能实现的,它只是“心理科学问道:”喜欢吃的东西,而不是消化的,当然身体,无助,甚至是有害的'。有一些事情没有运行,这是一个学习的机会,有一件事双方,而不是发展的好处,那么我们自然发展恶化。所以,当遇到不明白的事,我不能太麻烦,咨询虚心人很多,以便更好地完成工作。

  总之,我采取行动,为单位带来不良影响,使这种行为,我的心情非常沉重和羞愧。 “男人不犯错误了,”我将努力发展成为一个理性的人,一个原因人先安心学习,从过去的错误和智慧,而不是简单懊悔。 “老师很容易从难求的学习,”我衷心感谢的教导希望在未来发展进程的领导,学习你的身体更“智慧”,让你的教学和帮助,余倍运气感,将不胜感激!

10、精选工作管理失职的检讨书范文与违反工作纪律万能检讨书合集

  违反工作纪律万能检讨书

尊敬的各位领导各位同事:

  对不起!

  今天,我满怀愧疚和懊悔写下这份检讨书,以表达我对违反纪律行为的忏悔之心。对因我个人行为给各位领导和单位造成的困扰,深感抱歉。通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,

  但同时也是长期以来对自己放松要求的必然后果。经过反思,我对自己的这种行为感到深深的愧疚,更重要的是感到对不起领导和大家对我的信任,愧对领导和同事对我的关心,给单位抹了黑! 首先,我绝对不应该在上班时间在单位工作电脑上做工作不相干的事,在单位内部造成了严重不良影响,给部门同事带来了污点,给部门领导带来了困扰,我深感抱歉。唯有深刻检讨、认真反省、严于律己、谨记前车之鉴、绝不重蹈覆辙,以表内心万般悔意。本次违反纪律的行为根源于自身观念薄弱,未能真正树立服务意识,未能恪守机关劳动纪律。由于平时疏于对作风建设相关文件学习,思想上对机关作风建设未能认识到位,直接导致行动上

  不能跟进,以至于虽然自身在日常工作中已有违反作风建设要求和工作纪律的行为,而自身却没有认识到事情的严重性,最终导致出现大问题。这与本人作风建设思想认识不到位以及疏于政治学习有密不可分的关系,本人将认真补习相关知识,提升思想认识,恪守工作纪律,杜绝类似行为的出现。

  其次,本次违反工作纪律的行为反映出本人个人控制能力较差,客观上体现出自身综合素质有待提高。一个合格的工作人员能严格划分工作时间和休息时间的行为区别,工作时间严格遵守工作纪律,不受其他的影响。通过本次违纪行为,充分反映出本人在自控能力上存在问题,未能严格划分工作时间和业余时间的行为区别,将业余时间的习惯带入工作时间,这是导致违纪行为出现的重要原因。本人将提高自身修养,坚决做到公私分明,实现业余时间和工作时间角色的良好转换,避免因角色转换不到位而导致的不良现象。再次,本次违反工作纪律行为体现出本人集体观念较差、全局意识较差。在日常工作中,本人并未真正意识到个人行为其实是代表我局整体形象。本次违纪行为的后果,使我清醒的认识到,个人行为不仅代表自己也代表全局干部职工和我局整体形象,我个人的不良行为已严重损害全局同事和单位的声誉,严重

  损害我局全体工作人员在人民心目中的形象。在以后工作中,本人必当注重提升集体意识和团队意识,将集体荣誉牢记心中,避免因个人问题损害集体荣誉的行为发生。

  最后,本次违反工作纪律行为在同事们中间造成了不良的影响 ,有可能影响我单位整体的纪律性。本人作为市局科室工作人员,未能在遵守工作纪律方面为基层工作人员做出表率,反而成为违反工作纪律的始作俑者,产生的不良影响可想而知,对此造成的不良后果由衷表示歉意。

  本次违反工作纪律行为,暴露出本人在思想、工作、学习方面很多问题,本人将全面思考认真总结,将本次检讨作为提升自己的契机,努力寻找、发现和弥补自身不足,提升自身业务能力,全力做好本职工作。通过自身的积极努力,积极弥补因自身行为对单位整体形象的损害。同时希望各级领导和同事予以监督,促进本人更快进步。

  最后,本人再次为个人的不良行为对全体同事、各级领导及单位整体形象造成的损害表示深深的歉意

  工作管理失职的检讨书范文

尊敬单位领导:

  您好我怀着无比愧疚和遗憾心情向您递交这份工作失职检讨书关于我在XX管理工作中因我个人疏忽工作不到位我能够细致地做完工程所有进程以至于让现场施工人员将XXXX错误

  首先关于这项错误我要做深刻地检讨这是我工作上最大疏忽、是工作失职如今我已是一名XX管理员身处这个岗位我就应该深深意识所处岗位作用一名XX管理员是应该对XX所有施工作业做全程监督应该细心指导每个施工人员具体工作要对每环节都仔细分析稍一放松就可以导致严重问题出现而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重损失

  在此次电信机房管理工作中我个人疏忽监督好工人XX工作但电缆线已安装好了XX位置错误就需要重新移动一来一回势必造成浪费造成公司损失我对此表示深深痛心和自责此时此刻我心情非常不好因此这项错误我这段都够从中解脱出来

  出现问题是谁都不愿意接受现实然而面对错误是需要很大勇气如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错我要用全部精力投入到我下一步工作当中希望领导能

  够给我一次改过机会对于这项工作错误我也有一定自我认识我还是XX管理新人这是我经验不足造成错误但我不会以这个作为请求原谅托词错误终归是错误我应该用于面对错误

  通过此次深刻检讨我深深地反思我犯错根本原因在于我个人疏忽全心、仔细对待工作中每环节须知重要工作是容不得一点马虎我想我如何不克服我工作疏忽缺点话我就会很难在工作岗位上有长远发展

  针对我目前错误我决定用如下措施加以改正也希望领导、同事们能够监督我你们一份监督对我一份和重视

  1针对我工作责任感、工作失职今后我要全身心投入工作对于所辖职务做精心了解对于每环节施工都做好监督和管理

  2今后我要像公司优秀工作同事学习认真学习好工作作风从精神层面上提升我工作理念从根本上为我把今后工作做好打基础

  通过此次深刻检讨请领导能够信任我我今后一定认真努力地位公司做工作为公司发展献上微薄一份力量

  检讨人:xxx